站内搜索: 商品
  • 北京信兆科技有限公司
您现在的位置:首页新闻中心员工天地 > 信兆科技喜迎新生力量

信兆科技喜迎新生力量

来源:北京信兆科技有限公司 浏览次数: 日期:2017年1月3日 14:09
由于公司扩展和业务需求,通过紧张有序的员工招聘工作,公司今秋又迎来一批新员工,为公司又增添了新的活力,注入了新的血液。
 
    公司领导在此对各新员工表示诚挚而热烈的欢迎。希望你们的到来,能使公司这棵大树吸收的营养更充足,枝叶长得更茂盛。
 
    信兆科技是一个充满活力,追求卓越的群体。公司注重人才素质和专业技术的服务性,秉着以人为本,以高满意度为目标的经营管理理念,为客户提供最佳的服务。公司希望大家以积极的工作态度和真诚的合作精神加入这个团队,公司也将为大家营造和谐、有序的工作环境,适时提供培训与学习的机会,提供施展才华的舞台,并且希望大家在工作上的配合建立在彼此理解和信任的基础上,这种理解和信任是联系着公司与员工之间的桥梁。
 
       对各部门领导的几点要求:
       1、各部门领导要高度重视新员工的接收工作,在公司入场教育完成后,各单位要组织好新员工见面会,使新员工尽快适应新环境,尽快熟悉企业,同时要认真做好新员工的安置和分配工作。
 
       2、各部门领导要全方位关心新员工的生活,体现企业以人为本的宗旨。对待新员工,工作上要严格要求,生活上要体现人文关怀。各单位和项目部要利用各种载体,组织开展形式多样的文体活动,丰富员工的业余生活,让新员工切实感受到企业的凝聚力。
 
    3、各单位要建立人才培养机制,明确培养目标,做好新老员工的“传、帮、带”工作。要加强新员工专业技术和业务素质的培养,注重拓展专业领域的相关培训,注重理论和实践的有机结合,使新员工在工作岗位上成长起来,尽快成为公司发展壮大的中坚力量。
 
        对新员工的几点希望:
 
       1、爱岗敬业,珍惜机会。我们的许多客户现场工作条件相对艰苦,但是我们既然选择了,就应该安下心来,在工作岗位上踏踏实实做点事情,这对你们今后的发展至关重要。这几年,公司扩展速度较为迅速,绝大部分新员工对自己的定位比较现实,体现了受过高等教育的综合素质。公司希望大家能尽快适应信兆、进而融入信兆、扎根信兆。
 
       2、适应环境,融入团队。公司希望新同事们能尽快融入到新的工作环境之中。在我们的实际工作过程中,绝大多数工作都要靠一个团队去完成,所以要主动将个人的成长与企业发展联系在一起,培养自己的团队合作意识,强化组织纪律性,让自身的素质在企业发展中得到提升。
 
       3、加强学习,善于总结。在新的岗位上,同事们既要善于从实践中学习,又要继续善于从书本中学习,要保持良好的学习习惯。很多人参加工作后就放松了学习,时间长了,差距就慢慢拉开了。所以一定要善于学习、勤于思考,有目标的拓展自身的知识结构,不断掌握新知识、新技术、新工艺,这样才能在工作中不断创新。
 
       4、敬重长者,勇于超越。“看人挑担终觉轻,事非经过不知难”。大家在工作中一定要虚心,多向有经验的老同志学习,遇到问题多请教。希望新同事们能多向老员工取经,取长补短,学以致用,力争超越。
 
希望在所有人的努力下,将信兆打造成为工控领域一流的绿色设备供应商,成为冶金监控领域专家。让我们用知识创造财富,为客户创造价值!实现企业、员工、客户的共赢。

所属类别: 员工天地

该资讯的关键词为: